Compara dressbarn con Ross Stores BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en dressbarn o en Ross Stores respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en dressbarn y en Ross Stores. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
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Ross Stores

Valoraciones de empleados

  • dressbarn ha obtenido una mayor puntuación en 5 áreas: Valoración general, Remuneración y beneficios, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva y Cultura y valores.
  • Ross Stores ha obtenido una mayor puntuación en 4 áreas: Proyección profesional, Aprobación director(a) gral., % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,8
(según 793 opiniones)
Los empleados de dressbarn calificaron su Valoración general con 0,5 puntos más que los empleados de Ross Stores.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,3
(según 6286 opiniones)
Proyección profesional
Proyección profesional
3,0
Proyección profesional
3,2
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
3,2
Remuneración y beneficios
3,0
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
3,7
Los empleados de dressbarn calificaron su Conciliación de la vida laboral y personal con 0,6 puntos más que los empleados de Ross Stores.
Conciliación de la vida laboral y personal
3,1
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
3,2
Dirección ejecutiva
3,0
Cultura y valores
Cultura y valores
3,8
Los empleados de dressbarn calificaron su Cultura y valores con 0,6 puntos más que los empleados de Ross Stores.
Cultura y valores
3,2
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Erin Stern  de dressbarn
56%
56%Erin Stern
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Barbara Rentler de Ross Stores
69%
69%Barbara Rentler
Los empleados de Ross Stores calificaron su Aprobación director(a) gral. con 13% puntos más que los empleados de dressbarn.
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
55%
% que recomendaría a un amigo
56%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
26%
Perspectiva positiva de la empresa
48%
Los empleados de Ross Stores calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 22% puntos más que los empleados de dressbarn.

Sueldos

Sueldos de empleos similares
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.
Sueldos de empleos similares
Lawyer1 sueldos
25.654 €/año
Dependiente Tienda1 sueldos
10.245 €/año

Lo que opinan los empleados

  • Ross Stores tuvo 282 opiniones más que dressbarn mencionando «Employee discount» como Ventaja.
  • Ross Stores tuvo 197 opiniones más que dressbarn mencionando «Part time» como Desventaja.
Ventajas
Ventajas
«Work life balance»(en 64 opiniones)
«Employee discount»(en 44 opiniones)
Ventajas
«Employee discount»(en 326 opiniones)
«20 discount»(en 254 opiniones)
Desventajas
Desventajas
«Part time»(en 36 opiniones)
«Upper management»(en 30 opiniones)
Desventajas
«Part time»(en 233 opiniones)
«Minimum wage»(en 186 opiniones)
Opinión destacada

Exempleado - Dependiente Tienda

Trabajé en Ross Stores durante más de un año (tiempo parcial)

Ventajas

Entrega, motivacion, superarse, compañeros, amabilidad

Desventajas

No hay ninguna desventaja en este trabajo

Consejos para la Dirección

Todo muy bien gracias.

Ofertas de empleo