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    Compara Target con 7-Eleven BETA

    Descubre las diferencias entre trabajar en Target o en 7-Eleven respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Target y en 7-Eleven. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
    Target company icon

    Target

    7-Eleven company icon

    7-Eleven

    Valoraciones de empleados

    • Target ha obtenido una mayor puntuación en 9 áreas: Valoración general, Proyección profesional, Remuneración y beneficios, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Cultura y valores, Aprobación director(a) gral., % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
    Valoración general
    (solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
    Valoración general
    (solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
    3,7
    ★★★★★
    ★★★★★
    (según 40462 opiniones)
    Los empleados de Target calificaron su Valoración general con 0,4 puntos más que los empleados de 7-Eleven.
    Valoración general
    (solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
    3,3
    ★★★★★
    ★★★★★
    (según 2768 opiniones)
    Proyección profesional
    Proyección profesional
    3,2
    ★★★★★
    ★★★★★
    Los empleados de Target calificaron su Proyección profesional con 0,3 puntos más que los empleados de 7-Eleven.
    Proyección profesional
    2,9
    ★★★★★
    ★★★★★
    Remuneración y beneficios
    Remuneración y beneficios
    3,5
    ★★★★★
    ★★★★★
    Los empleados de Target calificaron su Remuneración y beneficios con 0,7 puntos más que los empleados de 7-Eleven.
    Remuneración y beneficios
    2,8
    ★★★★★
    ★★★★★
    Conciliación de la vida laboral y personal
    Conciliación de la vida laboral y personal
    3,3
    ★★★★★
    ★★★★★
    Los empleados de Target calificaron su Conciliación de la vida laboral y personal con 0,5 puntos más que los empleados de 7-Eleven.
    Conciliación de la vida laboral y personal
    2,8
    ★★★★★
    ★★★★★
    Dirección ejecutiva
    Dirección ejecutiva
    3,1
    ★★★★★
    ★★★★★
    Los empleados de Target calificaron su Dirección ejecutiva con 0,3 puntos más que los empleados de 7-Eleven.
    Dirección ejecutiva
    2,8
    ★★★★★
    ★★★★★
    Cultura y valores
    Cultura y valores
    3,6
    ★★★★★
    ★★★★★
    Los empleados de Target calificaron su Cultura y valores con 0,7 puntos más que los empleados de 7-Eleven.
    Cultura y valores
    2,9
    ★★★★★
    ★★★★★
    Aprobación director(a) gral.
    Aprobación director(a) gral.
    Director(a) general Brian Cornell de Target
    78%
    78%Brian Cornell
    Los empleados de Target calificaron su Aprobación director(a) gral. con 10% puntos más que los empleados de 7-Eleven.
    Aprobación director(a) gral.
    Director(a) general Joe DePinto de 7-Eleven
    68%
    68%Joe DePinto
    % que recomendaría a un amigo
    % que recomendaría a un amigo
    68%
    Los empleados de Target calificaron su % que recomendaría a un amigo con 20% puntos más que los empleados de 7-Eleven.
    % que recomendaría a un amigo
    48%
    Perspectiva positiva de la empresa
    Perspectiva positiva de la empresa
    56%
    Los empleados de Target calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 12% puntos más que los empleados de 7-Eleven.
    Perspectiva positiva de la empresa
    44%

    Sueldos

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    Sueldos de empleos similares
    Communication and Event1 sueldos
    1.577 €/mes
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    Lo que opinan los empleados

    • «Team members» fue lo más mencionado como Ventaja en Target.
    • «Flexible hours» fue lo más mencionado como Ventaja en 7-Eleven.
    • «Team members» fue lo más mencionado como Desventaja en Target.
    • «Long hours» fue lo más mencionado como Desventaja en 7-Eleven.
    Ventajas
    Ventajas
    «Team members»(en 2254 opiniones)
    «Good pay»(en 1770 opiniones)
    Ventajas
    «Flexible hours»(en 83 opiniones)
    «Flexible schedule»(en 75 opiniones)
    Desventajas
    Desventajas
    «Team members»(en 2017 opiniones)
    «Work life balance»(en 1941 opiniones)
    Desventajas
    «Long hours»(en 109 opiniones)
    «No benefits»(en 83 opiniones)
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    Opinión destacada
    «Buena experiencia»8 abr 2019
    ★★★★★

    Exempleado - Miembro De Equipo

    Trabajé en Target (tiempo parcial)

    Ventajas

    Te tratan bien, a menudo suben el sueldo

    Desventajas

    Muchas horas, puedes cansarte por las luces brillantes

    Leer más opiniones sobre Target (41656)
    «Empresa regular»11 ene 2021
    ★★★★★

    Exempleado - Cajero

    Trabajé en 7-Eleven (jornada completa)

    Ventajas

    Crecimiento laboral rápido y cercano a casa.

    Desventajas

    Sin pago de hrs extras

    Consejos para la Dirección

    Mejorar en cuanto a sus tratos con empleados.

    Leer más opiniones sobre 7-Eleven (2863)

    Ofertas de empleo

    7-Eleven ha publicado recientemente 15.805 ofertas de empleo más que Target.