Compara Square con TinyCo BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Square o en TinyCo respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Square y en TinyCo. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
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TinyCo

Valoraciones de empleados

  • Square ha obtenido una mayor puntuación en 8 áreas: Valoración general, Proyección profesional, Remuneración y beneficios, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Cultura y valores, % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
4,0
(según 557 opiniones)
Los empleados de Square calificaron su Valoración general con 0,9 puntos más que los empleados de TinyCo.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,1
(según 66 opiniones)
Proyección profesional
Proyección profesional
3,8
Los empleados de Square calificaron su Proyección profesional con 0,6 puntos más que los empleados de TinyCo.
Proyección profesional
3,2
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
4,1
Los empleados de Square calificaron su Remuneración y beneficios con 0,9 puntos más que los empleados de TinyCo.
Remuneración y beneficios
3,2
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
4,0
Los empleados de Square calificaron su Conciliación de la vida laboral y personal con 0,8 puntos más que los empleados de TinyCo.
Conciliación de la vida laboral y personal
3,2
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
3,7
Los empleados de Square calificaron su Dirección ejecutiva con 1,1 puntos más que los empleados de TinyCo.
Dirección ejecutiva
2,6
Cultura y valores
Cultura y valores
4,1
Los empleados de Square calificaron su Cultura y valores con 0,6 puntos más que los empleados de TinyCo.
Cultura y valores
3,5
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Jack Dorsey de Square
87%
87%Jack Dorsey
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Chris DeWolfe de TinyCo
N/DChris DeWolfe
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
81%
Los empleados de Square calificaron su % que recomendaría a un amigo con 33% puntos más que los empleados de TinyCo.
% que recomendaría a un amigo
48%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
71%
Los empleados de Square calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 30% puntos más que los empleados de TinyCo.
Perspectiva positiva de la empresa
41%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

  • «Work life balance» fue lo más mencionado como Ventaja en Square.
  • «Catered dinners» fue lo más mencionado como Ventaja en TinyCo.
  • «Growing pains» fue lo más mencionado como Desventaja en Square.
  • «Upper management» fue lo más mencionado como Desventaja en TinyCo.
Ventajas
Ventajas
«Work life balance»(en 52 opiniones)
«Great benefits»(en 32 opiniones)
Ventajas
«Catered dinners»(en 10 opiniones)
«Talented people»(en 9 opiniones)
Desventajas
Desventajas
«Growing pains»(en 29 opiniones)
«Work life balance»(en 22 opiniones)
Desventajas
«Upper management»(en 10 opiniones)
«Decision making»(en 4 opiniones)
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