Compara Schreiber Foods y Expera Specialty Solutions BETA

Mira la comparación entre Expera Specialty Solutions y Schreiber Foods en cuanto a las valoraciones de empleados, vacantes, aprobación del(de la) director(a) general, perspectiva de la empresa, etc.

Valoraciones de empleados

Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,6
(según 222 opiniones)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,4
(según 13 opiniones)
Proyección profesional
Proyección profesional
3,4
Proyección profesional
3,4
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
3,8
Remuneración y beneficios
3,9
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
3,0
Conciliación de la vida laboral y personal
3,5
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
3,2
Dirección ejecutiva
3,1
Cultura y valores
Cultura y valores
3,3
Cultura y valores
3,6
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Mike Haddad de Schreiber Foods
90%
90%Mike Haddad
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Russ Wanke de Expera Specialty Solutions
100%
100%Russ Wanke
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
73%
% que recomendaría a un amigo
84%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
68%
Perspectiva positiva de la empresa
40%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

Ventajas
Ventajas
«Good pay»(en 17 opiniones)
«Great benefits»(en 17 opiniones)
No hay opiniones que coincidan con esta empresa.
Desventajas
Desventajas
«Long hours»(en 10 opiniones)
«Work life balance»(en 8 opiniones)
Opinión destacada

Empleado actual - Director de ventas internacionales

He trabajado como/a jornada completa en Schreiber Foods durante más de 3 años

Ventajas

Muy buena empresa. Oportunidades de crecimiento. Perspectiva global. Equipos geniales.

Desventajas

Baja velocidad al mercado. Exceso en procesos internos.

Ofertas de empleo