Compara Schneider Electric con Amadeus

Descubre las diferencias entre trabajar en Schneider Electric o en Amadeus respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Schneider Electric y en Amadeus. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.

Schneider Electric

Energía y servicios públicos

Schneider Electric

Energía y servicios públicos

Amadeus

Servicios informáticos

Amadeus

Servicios informáticos

Sueldos

Business Development Manager

5 sueldos

51.774 €/año en total

5 sueldos

Project Manager

8 sueldos

48.106 €/año en total

8 sueldos

Sales Representative

3 sueldos

40.536 €/año en total

3 sueldos

Senior Manager

25 sueldos

81.748 €/año en total

25 sueldos

Product Manager

16 sueldos

46.863 €/año en total

16 sueldos

Account Manager

14 sueldos

45.000 €/año en total

14 sueldos

Valoraciones de empleados

Schneider Electric ha obtenido una mayor puntuación en 8 áreas: Valoración general, Cultura y valores, Dirección ejecutiva, Remuneración y beneficios, Proyección profesional, Aprobación director(a) gral., Recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.

Amadeus ha obtenido una mayor puntuación en 1 área: Conciliación de la vida laboral y personal.

Ambas han obtenido la misma puntuación en 1 área: Diversidad e inclusión.

Valoración general

4,2

★★★★★

Información basada en 10439 opiniones

4,2

★★★★★

Información basada en 10439 opiniones

4,2★

Cultura y valores

Valoración más alta

4,2★

Más alta

Cultura y valores

4,3★

Diversidad e inclusión

4,3★

Diversidad e inclusión

3,9★

Conciliación de la vida laboral y personal

3,9★

Conciliación de la vida laboral y personal

3,8★

Dirección ejecutiva

Valoración más alta

3,8★

Más alta

Dirección ejecutiva

3,9★

Remuneración y beneficios

Valoración más alta

3,9★

Más alta

Remuneración y beneficios

4,0★

Proyección profesional

Valoración más alta

4,0★

Más alta

Proyección profesional

Percepción de los empleados

96%Aprobación director(a) gral.

Jean-Pascal Tricoire

96%Aprobación director(a) gral.

Jean-Pascal Tricoire

87%

87%Recomendaría a un amigo

Los empleados de Schneider Electric valoraron su Recomendaría a un amigo con 6% puntos más que los empleados de Amadeus.

87%

87%Recomendaría a un amigo

80%

80%Perspectiva positiva de la empresa

Los empleados de Schneider Electric valoraron su Perspectiva positiva de la empresa con 14% puntos más que los empleados de Amadeus.

80%

80%Perspectiva positiva de la empresa

Valoración general

4,0

★★★★★

Información basada en 224 opiniones

4,0

★★★★★

Información basada en 224 opiniones

4,1★

Cultura y valores

4,1★

Cultura y valores

4,3★

Diversidad e inclusión

4,3★

Diversidad e inclusión

4,0★

Conciliación de la vida laboral y personal

Valoración más alta

4,0★

Más alta

Conciliación de la vida laboral y personal

3,5★

Dirección ejecutiva

3,5★

Dirección ejecutiva

3,7★

Remuneración y beneficios

3,7★

Remuneración y beneficios

3,2★

Proyección profesional

3,2★

Proyección profesional

Percepción de los empleados

91%Aprobación director(a) gral.

Luis Maroto

91%Aprobación director(a) gral.

Luis Maroto

81%

81%Recomendaría a un amigo

81%

81%Recomendaría a un amigo

66%

66%Perspectiva positiva de la empresa

66%

66%Perspectiva positiva de la empresa

Lo que opinan los empleados

Schneider Electric tuvo 211 opiniones más que Amadeus donde se hacía referencia a «Work environment» como Ventaja. Schneider Electric tuvo 189 opiniones más que Amadeus donde se hacía referencia a «Work life balance» como Desventaja.

Palabras clave más populares

Ventajas

«Flexible working hours»en 208 opiniones

«Work environment»en 420 opiniones

Desventajas

«Work life balance»en 227 opiniones

«No work life»en 50 opiniones

Palabras clave más populares

Ventajas

«Good work culture»en 106 opiniones

«Work environment»en 209 opiniones

Desventajas