Compara Postmates con Handy BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Postmates o en Handy respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Postmates y en Handy. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
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Postmates

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Handy

Valoraciones de empleados

  • Handy ha obtenido una mayor puntuación en 9 áreas: Valoración general, Proyección profesional, Remuneración y beneficios, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Cultura y valores, Aprobación director(a) gral., % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
2,9
(según 265 opiniones)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
4,5
(según 119 opiniones)
Los empleados de Handy calificaron su Valoración general con 1,6 puntos más que los empleados de Postmates.
Proyección profesional
Proyección profesional
2,8
Proyección profesional
4,5
Los empleados de Handy calificaron su Proyección profesional con 1,7 puntos más que los empleados de Postmates.
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
3,4
Remuneración y beneficios
4,3
Los empleados de Handy calificaron su Remuneración y beneficios con 0,9 puntos más que los empleados de Postmates.
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
3,0
Conciliación de la vida laboral y personal
4,1
Los empleados de Handy calificaron su Conciliación de la vida laboral y personal con 1,1 puntos más que los empleados de Postmates.
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
2,5
Dirección ejecutiva
4,6
Los empleados de Handy calificaron su Dirección ejecutiva con 2,1 puntos más que los empleados de Postmates.
Cultura y valores
Cultura y valores
3,0
Cultura y valores
4,7
Los empleados de Handy calificaron su Cultura y valores con 1,7 puntos más que los empleados de Postmates.
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Bastian Lehmann de Postmates
40%
40%Bastian Lehmann
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Oisin Hanrahan de Handy
90%
90%Oisin Hanrahan
Los empleados de Handy calificaron su Aprobación director(a) gral. con 50% puntos más que los empleados de Postmates.
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
49%
% que recomendaría a un amigo
90%
Los empleados de Handy calificaron su % que recomendaría a un amigo con 41% puntos más que los empleados de Postmates.
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
39%
Perspectiva positiva de la empresa
83%
Los empleados de Handy calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 44% puntos más que los empleados de Postmates.

Sueldos

Sueldos de empleos similares
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.
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Lo que opinan los empleados

  • Postmates tuvo 43 opiniones más que Handy mencionando «Flexible schedule» como Ventaja.
  • «Deliveries» fue lo más mencionado como Desventaja en Postmates.
  • «Cleaners» fue lo más mencionado como Desventaja en Handy.
Ventajas
Ventajas
«Flexible schedule»(en 75 opiniones)
«Flexible hours»(en 72 opiniones)
Ventajas
«Cleaning»(en 47 opiniones)
«Flexible schedule»(en 32 opiniones)
Desventajas
Desventajas
«Deliveries»(en 186 opiniones)
«Couriers»(en 155 opiniones)
Desventajas
«Cleaners»(en 91 opiniones)
«Cancellation»(en 69 opiniones)
Opinión destacada
«Aprendizaje»10 dic 2019

Empleado actual - Empleado anónimo

Trabajo en Postmates (jornada completa)

Ventajas

Aprendizaje, buen trabajo en equipo y tecnología.

Desventajas

No hay un orden correcto en las áreas y cuando abren otros territorios, no le dan la debida importancia.

Exempleado - Ventas

Trabajé en Handy durante más de 3 años (jornada completa)

Ventajas

Vine a trabajar a Handy recomendado por mis amigos. El ambiente es muy bueno. Almuerzo y cena gratis. Resuelve el problema de comer para los solteros como yo. Los líderes también son muy amigables... con sus empleados. Si estás dispuesto a trabajar duro, la compañía cultiva empleados potenciales, por lo que vale la pena esperar.

Desventajas

El trabajo es agotador; los líderes deben preocuparse más por la salud física y mental de los empleados

Consejos para la Dirección

Los empleados tienen diferentes personalidades, y los líderes deben tratarlos de manera diferente. Solo de esta manera la relación entre empleados y líderes puede volverse más armoniosa.

Ofertas de empleo

Postmates ha publicado recientemente 7.532 ofertas de empleo más que Handy.