Compara PPD con inVentiv Clinical BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en PPD o en inVentiv Clinical respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en PPD y en inVentiv Clinical. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
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PPD

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inVentiv Clinical

Valoraciones de empleados

  • PPD ha obtenido una mayor puntuación en 8 áreas: Valoración general, Proyección profesional, Remuneración y beneficios, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Cultura y valores, % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,7
(según 1446 opiniones)
Los empleados de PPD calificaron su Valoración general con 0,6 puntos más que los empleados de inVentiv Clinical.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,1
(según 38 opiniones)
Proyección profesional
Proyección profesional
3,4
Los empleados de PPD calificaron su Proyección profesional con 0,5 puntos más que los empleados de inVentiv Clinical.
Proyección profesional
2,9
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
3,3
Los empleados de PPD calificaron su Remuneración y beneficios con 0,3 puntos más que los empleados de inVentiv Clinical.
Remuneración y beneficios
3,0
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
3,7
Los empleados de PPD calificaron su Conciliación de la vida laboral y personal con 0,6 puntos más que los empleados de inVentiv Clinical.
Conciliación de la vida laboral y personal
3,1
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
3,3
Los empleados de PPD calificaron su Dirección ejecutiva con 0,7 puntos más que los empleados de inVentiv Clinical.
Dirección ejecutiva
2,6
Cultura y valores
Cultura y valores
3,7
Los empleados de PPD calificaron su Cultura y valores con 0,9 puntos más que los empleados de inVentiv Clinical.
Cultura y valores
2,8
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general David Simmons de PPD
85%
85%David Simmons
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Alistair Macdonald de inVentiv Clinical
N/DAlistair Macdonald
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
74%
Los empleados de PPD calificaron su % que recomendaría a un amigo con 24% puntos más que los empleados de inVentiv Clinical.
% que recomendaría a un amigo
50%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
67%
Los empleados de PPD calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 25% puntos más que los empleados de inVentiv Clinical.
Perspectiva positiva de la empresa
42%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Clinical Research Associate2 sueldos
37.101 €/año
Senior Clinical Project Manager1 sueldos
66.843 €/año
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

  • «Work life balance» fue lo más mencionado como Ventaja en PPD.
  • «Work life balance» fue lo más mencionado como Desventaja en PPD.
Ventajas
Ventajas
«Work life balance»(en 121 opiniones)
«Good benefits»(en 100 opiniones)
No hay opiniones suficientes que coincidan con esta empresa para generar ventajas y desventajas.
Desventajas
Desventajas
«Work life balance»(en 103 opiniones)
«Upper management»(en 34 opiniones)
Opinión destacada
«CRA»31 mar 2020

Empleado actual - Clinical Research Associate

Trabajo en PPD desde hace más de 3 años (jornada completa)

Ventajas

Flexibilidad, buenas condiciones laborales y beneficios

Desventajas

Carga de trabajo normalmente elevada

Ofertas de empleo