Compara Marks & Spencer con Iceland Foods BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Marks & Spencer o en Iceland Foods respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Marks & Spencer y en Iceland Foods. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
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Marks & Spencer

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Iceland Foods

Valoraciones de empleados

  • Marks & Spencer ha obtenido una mayor puntuación en 9 áreas: Valoración general, Proyección profesional, Remuneración y beneficios, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Cultura y valores, Aprobación director(a) gral., % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,7
(según 3051 opiniones)
Los empleados de Marks & Spencer calificaron su Valoración general con 0,4 puntos más que los empleados de Iceland Foods.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,3
(según 757 opiniones)
Proyección profesional
Proyección profesional
3,2
Los empleados de Marks & Spencer calificaron su Proyección profesional con 0,3 puntos más que los empleados de Iceland Foods.
Proyección profesional
2,9
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
3,5
Los empleados de Marks & Spencer calificaron su Remuneración y beneficios con 0,8 puntos más que los empleados de Iceland Foods.
Remuneración y beneficios
2,7
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
3,3
Los empleados de Marks & Spencer calificaron su Conciliación de la vida laboral y personal con 0,7 puntos más que los empleados de Iceland Foods.
Conciliación de la vida laboral y personal
2,6
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
3,0
Los empleados de Marks & Spencer calificaron su Dirección ejecutiva con 0,3 puntos más que los empleados de Iceland Foods.
Dirección ejecutiva
2,7
Cultura y valores
Cultura y valores
3,6
Los empleados de Marks & Spencer calificaron su Cultura y valores con 0,5 puntos más que los empleados de Iceland Foods.
Cultura y valores
3,1
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Steve Rowe de Marks & Spencer
75%
75%Steve Rowe
Los empleados de Marks & Spencer calificaron su Aprobación director(a) gral. con 7% puntos más que los empleados de Iceland Foods.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Malcolm C. Walker de Iceland Foods
68%
68%Malcolm C. Walker
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
71%
Los empleados de Marks & Spencer calificaron su % que recomendaría a un amigo con 21% puntos más que los empleados de Iceland Foods.
% que recomendaría a un amigo
50%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
43%
Los empleados de Marks & Spencer calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 3% puntos más que los empleados de Iceland Foods.
Perspectiva positiva de la empresa
40%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

  • Marks & Spencer tuvo 250 opiniones más que Iceland Foods mencionando «Good pay» como Ventaja.
  • Marks & Spencer tuvo 91 opiniones más que Iceland Foods mencionando «Long hours» como Desventaja.
Ventajas
Ventajas
«Staff discount»(en 388 opiniones)
«Good pay»(en 318 opiniones)
Ventajas
«Good pay»(en 68 opiniones)
«10 discount»(en 29 opiniones)
Desventajas
Desventajas
«Long hours»(en 116 opiniones)
«M amp s»(en 115 opiniones)
Desventajas
«Work life balance»(en 44 opiniones)
«Long hours»(en 25 opiniones)
Opinión destacada
«Agradable»30 may 2019

Trabajador autónomo anterior - Dependiente

Trabajé en Marks & Spencer menos de un año ()

Ventajas

Profesionales y equipo fácil con quien trabajar

Desventajas

Ninguno en realidad, todo está bien

Consejos para la Dirección

Gg

Trabajador autónomo anterior - Asistente

Trabajé en Iceland Foods menos de un año ()

Ventajas

trato amigable, trabajo en equipo

Desventajas

no orientan al personal en las funciones especificas

Consejos para la Dirección

falta mas comunicación funcional

Ofertas de empleo

Iceland Foods ha publicado recientemente 319 ofertas de empleo más que Marks & Spencer.