Compara Mahindra con Larsen & Toubro BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Mahindra o en Larsen & Toubro respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Mahindra y en Larsen & Toubro. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
Mahindra company icon

Mahindra

Larsen & Toubro company icon

Larsen & Toubro

Valoraciones de empleados

  • Mahindra ha obtenido una mayor puntuación en 7 áreas: Valoración general, Remuneración y beneficios, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Cultura y valores, Aprobación director(a) gral. y % que recomendaría a un amigo.
  • Larsen & Toubro ha obtenido una mayor puntuación en 2 áreas: Proyección profesional y Perspectiva positiva de la empresa.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,9
(según 1865 opiniones)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,8
(según 3290 opiniones)
Proyección profesional
Proyección profesional
3,7
Proyección profesional
3,8
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
3,7
Remuneración y beneficios
3,5
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
3,5
Los empleados de Mahindra calificaron su Conciliación de la vida laboral y personal con 0,6 puntos más que los empleados de Larsen & Toubro.
Conciliación de la vida laboral y personal
2,9
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
3,5
Dirección ejecutiva
3,3
Cultura y valores
Cultura y valores
3,8
Los empleados de Mahindra calificaron su Cultura y valores con 0,3 puntos más que los empleados de Larsen & Toubro.
Cultura y valores
3,5
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Anand Mahindra de Mahindra
95%
95%Anand Mahindra
Los empleados de Mahindra calificaron su Aprobación director(a) gral. con 8% puntos más que los empleados de Larsen & Toubro.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general K. Venkataramanan de Larsen & Toubro
87%
87%K. Venkataramanan
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
83%
Los empleados de Mahindra calificaron su % que recomendaría a un amigo con 8% puntos más que los empleados de Larsen & Toubro.
% que recomendaría a un amigo
75%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
68%
Perspectiva positiva de la empresa
72%
Los empleados de Larsen & Toubro calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 4% puntos más que los empleados de Mahindra.

Sueldos

Sueldos de empleos similares
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

  • «Good work culture» fue lo más mencionado como Ventaja en Mahindra.
  • «Work culture» fue lo más mencionado como Ventaja en Larsen & Toubro.
  • Larsen & Toubro tuvo 159 opiniones más que Mahindra mencionando «Work life balance» como Desventaja.
  • Larsen & Toubro tuvo 296 opiniones más que Mahindra mencionando «Long working hours» como Desventaja.
Ventajas
Ventajas
«Good work culture»(en 156 opiniones)
«Work life balance»(en 142 opiniones)
Ventajas
«Work culture»(en 197 opiniones)
Desventajas
Desventajas
«Work life balance»(en 144 opiniones)
«Long working hours»(en 59 opiniones)
Desventajas
«Long working hours»(en 355 opiniones)
«Work life balance»(en 303 opiniones)
Opinión destacada

Exempleado - Anonymous

Trabajé en Larsen & Toubro durante más de 3 años (jornada completa)

Ventajas

El ambiente de trabajo en bueno y la cultura también.

Desventajas

Trabajar 6 días por semana era demasiado.

Ofertas de empleo

Mahindra ha publicado recientemente 55 ofertas de empleo más que Larsen & Toubro.