Compara Kellogg Company con Mars BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Kellogg Company o en Mars respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Kellogg Company y en Mars. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
Kellogg Company company icon

Kellogg Company

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Mars

Valoraciones de empleados

  • Mars ha obtenido una mayor puntuación en 9 áreas: Valoración general, Proyección profesional, Remuneración y beneficios, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Cultura y valores, Aprobación director(a) gral., % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,8
(según 2349 opiniones)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
4,2
(según 3079 opiniones)
Los empleados de Mars calificaron su Valoración general con 0,4 puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Proyección profesional
Proyección profesional
3,4
Proyección profesional
3,9
Los empleados de Mars calificaron su Proyección profesional con 0,5 puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
4,0
Remuneración y beneficios
4,1
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
3,3
Conciliación de la vida laboral y personal
4,0
Los empleados de Mars calificaron su Conciliación de la vida laboral y personal con 0,7 puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
3,4
Dirección ejecutiva
3,8
Los empleados de Mars calificaron su Dirección ejecutiva con 0,4 puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Cultura y valores
Cultura y valores
3,7
Cultura y valores
4,3
Los empleados de Mars calificaron su Cultura y valores con 0,6 puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Steven Cahillane de Kellogg Company
86%
86%Steven Cahillane
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Grant F. Reid de Mars
92%
92%Grant F. Reid
Los empleados de Mars calificaron su Aprobación director(a) gral. con 6% puntos más que los empleados de Kellogg Company.
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
74%
% que recomendaría a un amigo
87%
Los empleados de Mars calificaron su % que recomendaría a un amigo con 13% puntos más que los empleados de Kellogg Company.
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
61%
Perspectiva positiva de la empresa
77%
Los empleados de Mars calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 16% puntos más que los empleados de Kellogg Company.

Sueldos

Se han compartido 12 sueldos más en total de Mars que de Kellogg Company.
Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Senior Manager2 sueldos
92.152 €/año
Finance Trainee2 sueldos
816 €/mes
Sales Trainee2 sueldos
820 €/mes
Sueldos de empleos similares
Business Controller3 sueldos
52.806 €/año
Finance Analyst2 sueldos
35.476 €/año
Account Manager2 sueldos
25.207 €/año

Lo que opinan los empleados

  • «Work life balance» fue lo más mencionado como Ventaja en Kellogg Company.
  • «Great benefits» fue lo más mencionado como Ventaja en Mars.
  • Kellogg Company tuvo 80 opiniones más que Mars mencionando «Work life balance» como Desventaja.
Ventajas
Ventajas
«Work life balance»(en 146 opiniones)
«Good pay»(en 104 opiniones)
Ventajas
«Great benefits»(en 128 opiniones)
«Great people»(en 100 opiniones)
Desventajas
Desventajas
«Work life balance»(en 169 opiniones)
«Long hours»(en 90 opiniones)
Desventajas
«Work life balance»(en 89 opiniones)
«Decision making»(en 56 opiniones)
Opinión destacada

Empleado actual - Human Resources Business Partner HRBP

Trabajo en Kellogg Company (jornada completa)

Ventajas

es un empresa que favorece la flexibilidad y un buen ambiente de trabajo donde todos podamos desarrollarnos

Desventajas

La estructura en España es relativamente pequeña

«Increible»2 may 2021

Empleado actual - Trade Marketing

Trabajo en Mars (jornada completa)

Ventajas

Sueldo base y ambiente joven

Desventajas

Horas que hay que trabajar

Ofertas de empleo

Mars ha publicado recientemente 823 ofertas de empleo más que Kellogg Company.