Compara Jacobs con Atkins BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Jacobs o en Atkins respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Jacobs y en Atkins. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
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Jacobs

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Atkins

Valoraciones de empleados

  • Jacobs ha obtenido una mayor puntuación en 6 áreas: Proyección profesional, Remuneración y beneficios, Dirección ejecutiva, Cultura y valores, Aprobación director(a) gral. y Perspectiva positiva de la empresa.
  • Atkins ha obtenido una mayor puntuación en 2 áreas: Conciliación de la vida laboral y personal y % que recomendaría a un amigo.
  • Ambas han obtenido la misma puntuación en 1 área: Valoración general.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,7
(según 3139 opiniones)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,7
(según 1190 opiniones)
Proyección profesional
Proyección profesional
3,6
Proyección profesional
3,5
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
3,5
Los empleados de Jacobs calificaron su Remuneración y beneficios con 0,3 puntos más que los empleados de Atkins.
Remuneración y beneficios
3,2
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
3,7
Conciliación de la vida laboral y personal
3,8
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
3,3
Los empleados de Jacobs calificaron su Dirección ejecutiva con 0,3 puntos más que los empleados de Atkins.
Dirección ejecutiva
3,0
Cultura y valores
Cultura y valores
3,7
Cultura y valores
3,6
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Steven Demetriou de Jacobs
83%
83%Steven Demetriou
Los empleados de Jacobs calificaron su Aprobación director(a) gral. con 5% puntos más que los empleados de Atkins.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Nick Roberts de Atkins
78%
78%Nick Roberts
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
71%
% que recomendaría a un amigo
73%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
64%
Los empleados de Jacobs calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 16% puntos más que los empleados de Atkins.
Perspectiva positiva de la empresa
48%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
HR Manager1 sueldos
74.458 €/año
Ingeniero1 sueldos
40.036 €/año
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

  • Jacobs tuvo 2 opiniones más que Atkins mencionando «Work life balance» como Ventaja.
  • «Upper management» fue lo más mencionado como Desventaja en Jacobs.
  • «Senior management» fue lo más mencionado como Desventaja en Atkins.
Ventajas
Ventajas
«Work environment»(en 155 opiniones)
«Work life balance»(en 134 opiniones)
Ventajas
«Work life balance»(en 132 opiniones)
«Flexible working»(en 85 opiniones)
Desventajas
Desventajas
«Upper management»(en 61 opiniones)
«Large company»(en 55 opiniones)
Desventajas
«Senior management»(en 37 opiniones)
«Work life balance»(en 30 opiniones)
Opinión destacada

Exempleado - HR Manager

Trabajé en Jacobs durante más de 5 años (jornada completa)

Ventajas

Enfocado altamente en la seguridad y bienestar de su gente, alineados a los valores de ética y respeto.

Desventajas

A veces el mercado de Oil & Gas no era el más rentable en México.

Consejos para la Dirección

Mantener la cultura dle cuidado.

Ofertas de empleo

Jacobs ha publicado recientemente 4.387 ofertas de empleo más que Atkins.