Compara Hackett London con Pedder Group BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Hackett London o en Pedder Group respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Hackett London y en Pedder Group. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
Hackett London company icon

Hackett London

Pedder Group company icon

Pedder Group

Valoraciones de empleados

  • Hackett London ha obtenido una mayor puntuación en 2 áreas: Conciliación de la vida laboral y personal y Perspectiva positiva de la empresa.
  • Pedder Group ha obtenido una mayor puntuación en 6 áreas: Valoración general, Proyección profesional, Remuneración y beneficios, Dirección ejecutiva, Cultura y valores y % que recomendaría a un amigo.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
2,6
(según 28 opiniones)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,1
(según 16 opiniones)
Los empleados de Pedder Group calificaron su Valoración general con 0,5 puntos más que los empleados de Hackett London.
Proyección profesional
Proyección profesional
2,4
Proyección profesional
2,8
Los empleados de Pedder Group calificaron su Proyección profesional con 0,4 puntos más que los empleados de Hackett London.
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
2,3
Remuneración y beneficios
2,7
Los empleados de Pedder Group calificaron su Remuneración y beneficios con 0,4 puntos más que los empleados de Hackett London.
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
3,0
Los empleados de Hackett London calificaron su Conciliación de la vida laboral y personal con 0,3 puntos más que los empleados de Pedder Group.
Conciliación de la vida laboral y personal
2,7
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
2,2
Dirección ejecutiva
2,4
Cultura y valores
Cultura y valores
2,4
Cultura y valores
3,0
Los empleados de Pedder Group calificaron su Cultura y valores con 0,6 puntos más que los empleados de Hackett London.
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Marcador de posición de la imagen del(de la) director(a) general de Hackett London
59%
59%
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Jennifer Woo de Pedder Group
N/DJennifer Woo
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
45%
% que recomendaría a un amigo
46%
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
31%
Los empleados de Hackett London calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 3% puntos más que los empleados de Pedder Group.
Perspectiva positiva de la empresa
28%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
Sueldos de empleos similares
Director de venta minorista (España, Portugal, Holanda y Suecia)1 sueldos
99.195 €/año
Sales Consultant1 sueldos
9 €/h
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

Ventajas
No hay opiniones suficientes que coincidan con esta empresa para generar ventajas y desventajas.
No hay opiniones suficientes que coincidan con esta empresa para generar ventajas y desventajas.
Desventajas
Opinión destacada

Exempleado - Anonymous

Trabajé en Hackett London (jornada completa)

Ventajas

Muy buen ambiente de trabajo Dinámica e interesante.

Desventajas

Los salarios no son buenos, pero tampoco malos.

Ofertas de empleo