Compara GMV con SENER

Descubre las diferencias entre trabajar en GMV o en SENER respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en GMV y en SENER. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.

GMV

Arquitectura e ingeniería

GMV

Arquitectura e ingeniería

SENER

Arquitectura e ingeniería

SENER

Arquitectura e ingeniería

Sueldos

Software Engineer

56 sueldos

30.338 €/año en total

56 sueldos

Ingeniero

12 sueldos

30.962 €/año en total

12 sueldos

Project Manager

15 sueldos

43.783 €/año en total

15 sueldos

Ingeniero Industrial

9 sueldos

31.000 €/año en total

9 sueldos

Ingeniero

9 sueldos

32.000 €/año en total

9 sueldos

Senior Project Manager

5 sueldos

80.054 €/año en total

5 sueldos

Valoraciones de empleados

GMV ha obtenido una mayor puntuación en 10 áreas: Valoración general, Cultura y valores, Diversidad e inclusión, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Remuneración y beneficios, Proyección profesional, Aprobación director(a) gral., Recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.

Valoración general

4,2

★★★★★

Información basada en 318 opiniones

4,2

★★★★★

Información basada en 318 opiniones

4,1★

Cultura y valores

Valoración más alta

4,1★

Más alta

Cultura y valores

4,3★

Diversidad e inclusión

Valoración más alta

4,3★

Más alta

Diversidad e inclusión

4,1★

Conciliación de la vida laboral y personal

Valoración más alta

4,1★

Más alta

Conciliación de la vida laboral y personal

3,7★

Dirección ejecutiva

Valoración más alta

3,7★

Más alta

Dirección ejecutiva

3,3★

Remuneración y beneficios

Valoración más alta

3,3★

Más alta

Remuneración y beneficios

3,9★

Proyección profesional

Valoración más alta

3,9★

Más alta

Proyección profesional

Percepción de los empleados

92%Aprobación director(a) gral.

Jesús Serrano

92%Aprobación director(a) gral.

Jesús Serrano

85%

85%Recomendaría a un amigo

Los empleados de GMV valoraron su Recomendaría a un amigo con 14% puntos más que los empleados de SENER.

85%

85%Recomendaría a un amigo

77%

77%Perspectiva positiva de la empresa

Los empleados de GMV valoraron su Perspectiva positiva de la empresa con 20% puntos más que los empleados de SENER.

77%

77%Perspectiva positiva de la empresa

Valoración general

3,8

★★★★★

Información basada en 184 opiniones

3,8

★★★★★

Información basada en 184 opiniones

3,6★

Cultura y valores

3,6★

Cultura y valores

3,7★

Diversidad e inclusión

3,7★

Diversidad e inclusión

3,3★

Conciliación de la vida laboral y personal

3,3★

Conciliación de la vida laboral y personal

3,2★

Dirección ejecutiva

3,2★

Dirección ejecutiva

3,2★

Remuneración y beneficios

3,2★

Remuneración y beneficios

3,4★

Proyección profesional

3,4★

Proyección profesional

Percepción de los empleados

59%Aprobación director(a) gral.

Jorge Sendagorta Cudós

59%Aprobación director(a) gral.

Jorge Sendagorta Cudós

71%

71%Recomendaría a un amigo

71%

71%Recomendaría a un amigo

56%

56%Perspectiva positiva de la empresa

56%

56%Perspectiva positiva de la empresa

Lo que opinan los empleados

SENER tuvo 3 opiniones más que GMV donde se hacía referencia a «Ambiente de trabajo» como Ventaja. GMV tuvo 2 opiniones más que SENER donde se hacía referencia a «Buen ambiente» como Ventaja. «Low salary» fue lo más mencionado como Desventaja en GMV. «Carga de trabajo» fue lo más mencionado como Desventaja en SENER.

Palabras clave más populares

Ventajas

«Ambiente de trabajo»en 13 opiniones

«Buen ambiente»en 21 opiniones

Desventajas

«Low salary»en 8 opiniones

«El sueldo»en 5 opiniones

Palabras clave más populares

Ventajas

«Ambiente de trabajo»en 16 opiniones

«Buen ambiente»en 19 opiniones

Desventajas