Compara European Commission con IMEC (Belgium)

Descubre las diferencias entre trabajar en European Commission o en IMEC (Belgium) respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en European Commission y en IMEC (Belgium). Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
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European Commission

Organismos estatales

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Organismos estatales
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IMEC (Belgium)

Investigación y desarrollo

IMEC (Belgium)

Investigación y desarrollo

Sueldos

Policy Analyst
2 sueldos
5996 €/mes en total
2 sueldos
Administrative Assistant
1 sueldos
2091 €/mes en total
1 sueldos
Contract Administrator
1 sueldos
6000 €/mes en total
1 sueldos
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Valoraciones de empleados

European Commission ha obtenido una mayor puntuación en 2 áreas: Valoración general y Remuneración y beneficios.
IMEC (Belgium) ha obtenido una mayor puntuación en 6 áreas: Cultura y valores, Diversidad e inclusión, Proyección profesional, Aprobación director(a) gral., Recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Ambas han obtenido la misma puntuación en 2 áreas: Conciliación de la vida laboral y personal y Dirección ejecutiva.
Valoración general
4,0
Información basada en 671 opiniones
4,0
Información basada en 671 opiniones
4,0
Cultura y valores
4,0
Cultura y valores
4,0
Diversidad e inclusión
4,0
Diversidad e inclusión
3,9
Conciliación de la vida laboral y personal
3,9
Conciliación de la vida laboral y personal
3,4
Dirección ejecutiva
3,4
Dirección ejecutiva
4,0
Remuneración y beneficios
Valoración más alta
4,0
Más alta
Remuneración y beneficios
3,3
Proyección profesional
3,3
Proyección profesional
Percepción de los empleados
Director(a) general Jean-Claude Juncker de European Commission
70%Aprobación director(a) gral.
Jean-Claude Juncker
Director(a) general Jean-Claude Juncker de European Commission
70%Aprobación director(a) gral.
Jean-Claude Juncker
85%
85%Recomendaría a un amigo
85%
85%Recomendaría a un amigo
60%
60%Perspectiva positiva de la empresa
60%
60%Perspectiva positiva de la empresa
Valoración general
3,9
Información basada en 286 opiniones
3,9
Información basada en 286 opiniones
4,1
Cultura y valores
Valoración más alta
4,1
Más alta
Cultura y valores
4,3
Diversidad e inclusión
Valoración más alta
4,3
Más alta
Diversidad e inclusión
3,9
Conciliación de la vida laboral y personal
3,9
Conciliación de la vida laboral y personal
3,4
Dirección ejecutiva
3,4
Dirección ejecutiva
3,3
Remuneración y beneficios
3,3
Remuneración y beneficios
3,5
Proyección profesional
Valoración más alta
3,5
Más alta
Proyección profesional
Percepción de los empleados
Director(a) general Luc Van den Hove de IMEC (Belgium)
94%Aprobación director(a) gral.
Luc Van den Hove
Director(a) general Luc Van den Hove de IMEC (Belgium)
94%Aprobación director(a) gral.
Luc Van den Hove
86%
86%Recomendaría a un amigo
Los empleados de IMEC (Belgium) valoraron su Recomendaría a un amigo con 1% puntos más que los empleados de European Commission.
86%
86%Recomendaría a un amigo
80%
80%Perspectiva positiva de la empresa
Los empleados de IMEC (Belgium) valoraron su Perspectiva positiva de la empresa con 20% puntos más que los empleados de European Commission.
80%
80%Perspectiva positiva de la empresa

Lo que opinan los empleados

European Commission tuvo 26 opiniones más que IMEC (Belgium) donde se hacía referencia a «Work life balance» como Ventaja. «Decision making» fue lo más mencionado como Desventaja en European Commission. «Low salary» fue lo más mencionado como Desventaja en IMEC (Belgium).
Palabras clave más populares
Palabras clave más populares
Ventajas
«Work life balance»en 62 opiniones
«Working environment»en 79 opiniones
Desventajas
«Decision making»en 13 opiniones
«Much bureaucracy»en 11 opiniones
Palabras clave más populares
Ventajas
«Work life balance»en 36 opiniones
«Cutting edge»en 17 opiniones
Desventajas
«Low salary»en 6 opiniones
«High level»en 5 opiniones
Opinión destacada
Opinión destacada
5,0
21 ene 2023

Temporal actual - Funcionario

Ventajas

Salario, plan pensiones, seguro médico

Desventajas

No cotizas en Tu país

Opinión destacada
5,0
20 jul 2021

Empleado actual - Chief Technology Officer (CTO)

Ventajas

Motivan la constante actualización profesional

Desventajas

Hasta el momento no he encontrado alguna

Vacantes

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