Compara Colliers con CBRE

Descubre las diferencias entre trabajar en Colliers o en CBRE respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Colliers y en CBRE. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.

Colliers

Bienes raíces

Colliers

Bienes raíces

CBRE

Bienes raíces

CBRE

Bienes raíces

Sueldos

Administrative Assistant

1 sueldos

24.000 €/año en total

1 sueldos

Senior Associate

1 sueldos

38.862 €/año en total

1 sueldos

Director

1 sueldos

90.000 €/año en total

1 sueldos

Facilities Coordinator

8 sueldos

26.954 €/año en total

8 sueldos

Senior Consultant

9 sueldos

40.000 €/año en total

9 sueldos

Director

7 sueldos

86.359 €/año en total

7 sueldos

Valoraciones de empleados

CBRE ha obtenido una mayor puntuación en 7 áreas: Cultura y valores, Diversidad e inclusión, Remuneración y beneficios, Proyección profesional, Aprobación director(a) gral., Recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.

Ambas han obtenido la misma puntuación en 3 áreas: Valoración general, Conciliación de la vida laboral y personal y Dirección ejecutiva.

Valoración general

3,9

★★★★★

Información basada en 2122 opiniones

3,9

★★★★★

Información basada en 2122 opiniones

3,7★

Cultura y valores

3,7★

Cultura y valores

3,7★

Diversidad e inclusión

3,7★

Diversidad e inclusión

3,7★

Conciliación de la vida laboral y personal

3,7★

Conciliación de la vida laboral y personal

3,5★

Dirección ejecutiva

3,5★

Dirección ejecutiva

3,4★

Remuneración y beneficios

3,4★

Remuneración y beneficios

3,7★

Proyección profesional

3,7★

Proyección profesional

Percepción de los empleados

87%Aprobación director(a) gral.

Jay Hennick

87%Aprobación director(a) gral.

Jay Hennick

77%

77%Recomendaría a un amigo

77%

77%Recomendaría a un amigo

68%

68%Perspectiva positiva de la empresa

68%

68%Perspectiva positiva de la empresa

Valoración general

3,9

★★★★★

Información basada en 10271 opiniones

3,9

★★★★★

Información basada en 10271 opiniones

3,8★

Cultura y valores

Valoración más alta

3,8★

Más alta

Cultura y valores

3,9★

Diversidad e inclusión

Valoración más alta

3,9★

Más alta

Diversidad e inclusión

3,7★

Conciliación de la vida laboral y personal

3,7★

Conciliación de la vida laboral y personal

3,5★

Dirección ejecutiva

3,5★

Dirección ejecutiva

3,6★

Remuneración y beneficios

Valoración más alta

3,6★

Más alta

Remuneración y beneficios

3,8★

Proyección profesional

Valoración más alta

3,8★

Más alta

Proyección profesional

Percepción de los empleados

89%Aprobación director(a) gral.

Robert E. Sulentic

89%Aprobación director(a) gral.

Robert E. Sulentic

78%

78%Recomendaría a un amigo

Los empleados de CBRE valoraron su Recomendaría a un amigo con 1% puntos más que los empleados de Colliers.

78%

78%Recomendaría a un amigo

69%

69%Perspectiva positiva de la empresa

Los empleados de CBRE valoraron su Perspectiva positiva de la empresa con 1% puntos más que los empleados de Colliers.

69%

69%Perspectiva positiva de la empresa

Lo que opinan los empleados

CBRE tuvo 190 opiniones más que Colliers donde se hacía referencia a «Work environment» como Ventaja. CBRE tuvo 185 opiniones más que Colliers donde se hacía referencia a «Work life balance» como Desventaja.

Palabras clave más populares

Ventajas

«Work life balance»en 62 opiniones

«Work environment»en 86 opiniones

Desventajas

«Work life balance»en 32 opiniones

«Long hours»en 29 opiniones

Palabras clave más populares

Ventajas

«Work from home»en 107 opiniones

«Work environment»en 276 opiniones

Desventajas