Compara Bill & Melinda Gates Foundation con PATH BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Bill & Melinda Gates Foundation o en PATH respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Bill & Melinda Gates Foundation y en PATH. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
Bill & Melinda Gates Foundation company icon

Bill & Melinda Gates Foundation

PATH company icon

PATH

Valoraciones de empleados

  • Bill & Melinda Gates Foundation ha obtenido una mayor puntuación en 4 áreas: Valoración general, Remuneración y beneficios, Aprobación director(a) gral. y Perspectiva positiva de la empresa.
  • PATH ha obtenido una mayor puntuación en 5 áreas: Proyección profesional, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Cultura y valores y % que recomendaría a un amigo.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
4,1
(según 329 opiniones)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,9
(según 199 opiniones)
Proyección profesional
Proyección profesional
3,1
Proyección profesional
3,7
Los empleados de PATH calificaron su Proyección profesional con 0,6 puntos más que los empleados de Bill & Melinda Gates Foundation.
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
4,3
Los empleados de Bill & Melinda Gates Foundation calificaron su Remuneración y beneficios con 0,3 puntos más que los empleados de PATH.
Remuneración y beneficios
4,0
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
3,7
Conciliación de la vida laboral y personal
3,9
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
3,3
Dirección ejecutiva
3,4
Cultura y valores
Cultura y valores
3,4
Cultura y valores
4,1
Los empleados de PATH calificaron su Cultura y valores con 0,7 puntos más que los empleados de Bill & Melinda Gates Foundation.
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Mark Suzman de Bill & Melinda Gates Foundation
99%
99%Mark Suzman
Los empleados de Bill & Melinda Gates Foundation calificaron su Aprobación director(a) gral. con 18% puntos más que los empleados de PATH.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Steve Davis de PATH
81%
81%Steve Davis
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
73%
% que recomendaría a un amigo
77%
Los empleados de PATH calificaron su % que recomendaría a un amigo con 4% puntos más que los empleados de Bill & Melinda Gates Foundation.
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
75%
Los empleados de Bill & Melinda Gates Foundation calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 12% puntos más que los empleados de PATH.
Perspectiva positiva de la empresa
63%

Sueldos

Sueldos de empleos similares
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.

Lo que opinan los empleados

  • «Great benefits» fue lo más mencionado como Ventaja en Bill & Melinda Gates Foundation.
  • «Work environment» fue lo más mencionado como Ventaja en PATH.
  • «Work life balance» fue lo más mencionado como Desventaja en Bill & Melinda Gates Foundation.
  • «Donor» fue lo más mencionado como Desventaja en PATH.
Ventajas
Ventajas
«Great benefits»(en 48 opiniones)
«Great mission»(en 35 opiniones)
Ventajas
«Work environment»(en 22 opiniones)
«Work life balance»(en 15 opiniones)
Desventajas
Desventajas
«Work life balance»(en 23 opiniones)
«Decision making»(en 20 opiniones)
Desventajas
«Donor»(en 13 opiniones)
«Non profit»(en 10 opiniones)
Opinión destacada

Ofertas de empleo

PATH ha publicado recientemente 231 ofertas de empleo más que Bill & Melinda Gates Foundation.