Compara Bank of America con CBRE

Descubre las diferencias entre trabajar en Bank of America o en CBRE respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Bank of America y en CBRE. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.

Bank of America

Banca y actividades crediticias

Bank of America

Banca y actividades crediticias

CBRE

Bienes raíces

CBRE

Bienes raíces

Sueldos

MBA Summer Associate

1 sueldos

6985 €/mes en total

1 sueldos

Manager

1 sueldos

32.294 €/año en total

1 sueldos

Analista

1 sueldos

40.000 €/año en total

1 sueldos

Senior Consultant

9 sueldos

40.000 €/año en total

9 sueldos

Director

7 sueldos

86.359 €/año en total

7 sueldos

Consultor Senior

4 sueldos

41.963 €/año en total

4 sueldos

Valoraciones de empleados

Bank of America ha obtenido una mayor puntuación en 8 áreas: Valoración general, Cultura y valores, Diversidad e inclusión, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Remuneración y beneficios, Proyección profesional y Perspectiva positiva de la empresa.

Ambas han obtenido la misma puntuación en 2 áreas: Aprobación director(a) gral. y Recomendaría a un amigo.

Valoración general

4,0

★★★★★

Información basada en 36496 opiniones

4,0

★★★★★

Información basada en 36496 opiniones

3,9★

Cultura y valores

Valoración más alta

3,9★

Más alta

Cultura y valores

4,2★

Diversidad e inclusión

Valoración más alta

4,2★

Más alta

Diversidad e inclusión

3,8★

Conciliación de la vida laboral y personal

Valoración más alta

3,8★

Más alta

Conciliación de la vida laboral y personal

3,6★

Dirección ejecutiva

Valoración más alta

3,6★

Más alta

Dirección ejecutiva

4,0★

Remuneración y beneficios

Valoración más alta

4,0★

Más alta

Remuneración y beneficios

3,9★

Proyección profesional

Valoración más alta

3,9★

Más alta

Proyección profesional

Percepción de los empleados

89%Aprobación director(a) gral.

Brian T. Moynihan

89%Aprobación director(a) gral.

Brian T. Moynihan

78%

78%Recomendaría a un amigo

78%

78%Recomendaría a un amigo

73%

73%Perspectiva positiva de la empresa

Los empleados de Bank of America valoraron su Perspectiva positiva de la empresa con 4% puntos más que los empleados de CBRE.

73%

73%Perspectiva positiva de la empresa

Valoración general

3,9

★★★★★

Información basada en 10272 opiniones

3,9

★★★★★

Información basada en 10272 opiniones

3,8★

Cultura y valores

3,8★

Cultura y valores

3,9★

Diversidad e inclusión

3,9★

Diversidad e inclusión

3,7★

Conciliación de la vida laboral y personal

3,7★

Conciliación de la vida laboral y personal

3,5★

Dirección ejecutiva

3,5★

Dirección ejecutiva

3,6★

Remuneración y beneficios

3,6★

Remuneración y beneficios

3,8★

Proyección profesional

3,8★

Proyección profesional

Percepción de los empleados

89%Aprobación director(a) gral.

Robert E. Sulentic

89%Aprobación director(a) gral.

Robert E. Sulentic

78%

78%Recomendaría a un amigo

78%

78%Recomendaría a un amigo

69%

69%Perspectiva positiva de la empresa

69%

69%Perspectiva positiva de la empresa

Lo que opinan los empleados

Bank of America tuvo 400 opiniones más que CBRE donde se hacía referencia a «Work from home» como Ventaja. «Long hours» fue lo más mencionado como Desventaja en Bank of America. «Work life balance» fue lo más mencionado como Desventaja en CBRE.

Palabras clave más populares

Ventajas

«Great benefits»en 3130 opiniones

«Work from home»en 507 opiniones

Desventajas

«Long hours»en 605 opiniones

«Upper management»en 553 opiniones

Palabras clave más populares

Ventajas

«Work from home»en 107 opiniones

«Work environment»en 276 opiniones

Desventajas