Compara Allied Healthcare con Care UK BETA

Descubre las diferencias entre trabajar en Allied Healthcare o en Care UK respecto a algunos factores relativos al lugar de trabajo. Al comparar empresas en cuanto a las valoraciones de los empleados, sueldos, opiniones, ventajas y desventajas, ofertas de empleo y más, te adelantarás a los demás candidatos. Todos los sueldos y opiniones son compartidos por empleados que trabajan en Allied Healthcare y en Care UK. Consulta más información sobre cada empresa y envía tu solicitud a empleos cerca de ti.
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Allied Healthcare

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Care UK

Valoraciones de empleados

  • Care UK ha obtenido una mayor puntuación en 9 áreas: Valoración general, Proyección profesional, Remuneración y beneficios, Conciliación de la vida laboral y personal, Dirección ejecutiva, Cultura y valores, Aprobación director(a) gral., % que recomendaría a un amigo y Perspectiva positiva de la empresa.
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
2,3
(según 136 opiniones)
Valoración general
(solo empleados a jornada completa y a tiempo parcial)
3,5
(según 284 opiniones)
Los empleados de Care UK calificaron su Valoración general con 1,2 puntos más que los empleados de Allied Healthcare.
Proyección profesional
Proyección profesional
2,2
Proyección profesional
3,3
Los empleados de Care UK calificaron su Proyección profesional con 1,1 puntos más que los empleados de Allied Healthcare.
Remuneración y beneficios
Remuneración y beneficios
2,0
Remuneración y beneficios
3,1
Los empleados de Care UK calificaron su Remuneración y beneficios con 1,1 puntos más que los empleados de Allied Healthcare.
Conciliación de la vida laboral y personal
Conciliación de la vida laboral y personal
2,3
Conciliación de la vida laboral y personal
3,4
Los empleados de Care UK calificaron su Conciliación de la vida laboral y personal con 1,1 puntos más que los empleados de Allied Healthcare.
Dirección ejecutiva
Dirección ejecutiva
2,2
Dirección ejecutiva
3,2
Los empleados de Care UK calificaron su Dirección ejecutiva con 1,0 puntos más que los empleados de Allied Healthcare.
Cultura y valores
Cultura y valores
2,4
Cultura y valores
3,3
Los empleados de Care UK calificaron su Cultura y valores con 0,9 puntos más que los empleados de Allied Healthcare.
Aprobación director(a) gral.
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Luca Warnke  de Allied Healthcare
34%
34%Luca Warnke
Aprobación director(a) gral.
Director(a) general Mike Parish de Care UK
85%
85%Mike Parish
Los empleados de Care UK calificaron su Aprobación director(a) gral. con 51% puntos más que los empleados de Allied Healthcare.
% que recomendaría a un amigo
% que recomendaría a un amigo
20%
% que recomendaría a un amigo
56%
Los empleados de Care UK calificaron su % que recomendaría a un amigo con 37% puntos más que los empleados de Allied Healthcare.
Perspectiva positiva de la empresa
Perspectiva positiva de la empresa
20%
Perspectiva positiva de la empresa
53%
Los empleados de Care UK calificaron su Perspectiva positiva de la empresa con 33% puntos más que los empleados de Allied Healthcare.

Sueldos

Sueldos de empleos similares
No hay sueldos que coincidan con esta empresa.
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Lo que opinan los empleados

  • Allied Healthcare tuvo 1 opiniones más que Care UK mencionando «Service users» como Ventaja.
  • «Carers» fue lo más mencionado como Desventaja en Allied Healthcare.
  • «Long hours» fue lo más mencionado como Desventaja en Care UK.
Ventajas
Ventajas
«Clients are lovely»(en 9 opiniones)
«Service users»(en 9 opiniones)
Ventajas
«Good pay»(en 11 opiniones)
«Service users»(en 8 opiniones)
Desventajas
Desventajas
«Carers»(en 21 opiniones)
«Office staff»(en 18 opiniones)
Desventajas
«Long hours»(en 9 opiniones)
«Rota»(en 9 opiniones)
Opinión destacada

Ofertas de empleo

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